退休一直都是大家十分关注的话题，我们知道领取退休金的条件是累计参保满15年，且达到退休年龄。近期，却有很多小伙伴咨询，提前退休是什么情况？提前退休也能领取养老金吗？提前退休是好是坏？本文就来个大家科普一下，什么是提前退休！

看到提前退休，很多朋友还是十分关注的。但是提前退休是有明确的要求的，来看看吧！

提前退休方式1：内退

所谓内退，是指一些企业会根据自身经营的情况制定的内部退休政策。但是这种退休方式在法律上并不支持，只属于企业自己处理“高龄、大龄”员工的一种方式。我们比较常见的，“内部退养”、“内退”都属于这种。

需要大家清楚的是这是企业内部的一种近似退休，但是提供退休待遇的办法。办理内退的人员可不在单位工作，但每月可从单位领取一定数额的内退费，不过这并不是社保局提供的退休养老金哦。

提前退休方式2：病退

病退就是退休的一种了，退休待遇与正常退休一样。

解释：病退是根据国家劳动部门的规定，因病或者非因工负伤，男50周岁，女45周岁，缴费15年以上的，完全丧失劳动能力，经过医院诊断，设区一级的市劳动能力鉴定委员会鉴定，社保部门批准，可以办理病退，病退是正式退休的一种形式。按月发给退休费，也参加今后的退休人员增加退休费的调整。

提前退休方式3：特殊工种的提前退休

根据规定，从事井下、高空、高温、特重体力劳动或其他有害身体健康的工作定为特殊工种。从事符合国家规定的特殊工种人员可以提前5年退休。

具体提前退休的条件如下：

1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。

2、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

3、因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。

4、从事高空和特别繁重体力劳动的，必须在该工种岗位上工作满10年；从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计9年；从事其他有害健康工作的必须在该工种岗位上工作累计8年。

有哪些特殊工种呢？

上述提前退休的内容你看懂了吗？提前退休并不容易，如果你没有内退的话，小编还是建议多关注社保参保，对参保有需求或者需要社保代缴的小伙伴可以下载 亲亲小保APP 随时咨询。